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¿Qué es el reparto de utilidades o PTU?

La Ley Federal del Trabajo establece el reparto de utilidades como un derecho de los empleados. Permite a los trabajadores recibir una porción de las ganancias obtenidas por su empresa o empleador a partir de una actividad productiva concreta. ¿En qué fechas se paga el reparto de utilidades? Para trabajadores de personas morales (empresas): del 1 de abril al 30 de mayo. - Para trabajadores de personas físicas (empleadores individuales): del 1 de mayo al 29 de junio. ¿Qué personas son las que puede recibir utilidades? Los trabajadores que tienen derecho a participar en el reparto son aquellos que; * Han laborado al menos 60 días durante el ejercicio fiscal correspondiente. * Trabajan en empresas con ganancias superiores a 300 mil pesos, según su declaración fiscal. * Están en compañías con más de un año de operaciones. ¿Cómo se calcula el pago de utilidades? El pago se realiza considerando; El número de horas trabajadas por el empleado, incluyendo periodos de incapacidad, maternidad, vacaciones, permisos y días festivos. El nivel de ingresos del trabajador. La empresa está obligada a distribuir el 10% de sus ganancias entre sus trabajadores, basándose en las horas trabajadas y los salarios devengados. ¿Cómo esta compuesto el pago de utilidades? El total a repartir se divide en dos partes iguales; Una mitad se distribuye por igual entre todos los trabajadores, tomando en cuenta los días laborados por cada uno durante el año. La otra mitad se reparte en proporción al monto de los salarios que cada trabajador ha percibido durante el año. . . . . . . #PTU #Repartodeutilidades #trabajadores #utilidades #empresas