Скачать с ютуб Melhores Estratégias para Retenção de Funcionários в хорошем качестве

Melhores Estratégias para Retenção de Funcionários

Conheça as Melhores Estratégias para Retenção de Funcionários 🎯 Experimente o RHbot Gratuitamente: https://menvie.com.br/recrutamento-e-... Você tem problemas com a retenção de funcionários? Quase 70% das organizações relatam que a rotatividade de pessoal tem um impacto financeiro negativo devido ao custo de recrutamento, contratação e treinamento de um funcionário substituto. Outra questão é o trabalho extra dos funcionários atuais, necessário até que a organização possa preencher a posição vaga. Considerando tudo isso, estima-se que um funcionário perdido pode custar de 6 a 9 meses de seu salário em média. Há uma necessidade clara de estratégias de retenção de funcionários. Rotatividade e retenção de funcionários são um grande problema, e há muitos fatores envolvidos, incluindo fatores geracionais, economia, mudanças radicais nos locais de trabalho e muito mais. Conhecer as melhores estratégias de retenção de funcionários irá ajudá-lo a reduzir a rotatividade e reter o talento de que você precisa para administrar sua empresa. Mas, primeiro, você deve considerar o princípio mais importante de todos. Para reter e engajar seus funcionários, você deve realmente se preocupar com eles. Nenhuma estratégia irá superar a falta de empatia ou apreço por seus funcionários. 🎯 Experimente o RHbot Gratuitamente: https://menvie.com.br/recrutamento-e-... ✉ Contato: [email protected]