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Feedback - os três modelos mais eficazes!

Empreendedor, em matéria de feedback, qual a sua opinião? O que é um feedback? Quando deve ser dado um feedback? Como deve ser dado um feedback? Acontece que o ‘feedback’ virou algo trivial no convívio empresarial. Feito de qualquer maneira, levando a reações e resultados negativos. Nesse vídeo eu te faço aprender o que realmente significa ‘feedback’ e de como ele deve ser utilizado dentro da sua empresa. A forma como ele deve ser feito de acordo com cada uma das situações possíveis e como, cada uma dessas formas de feedback irá refletir no comportamento, na resposta e no engajamento do seu colaborador. Você se lembra de quando ainda era o seu tempo de receber feedbacks? Quanto o seu comportamento e desempenho profissional poderiam ter sido diferentes com o feedback correto? E daqui já tiramos o primeiro ponto: se coloque no lugar de quem irá recebê-lo. Então corra para o vídeo e veja as outras dicas valiosíssimas que irão mudar sua visão de feedback. Continue acompanhando, ative as notificações e deixe seu like para poder receber os próximos conteúdos. E inscreva-se: https://bit.ly/priscilaguskumachannel 🔔 Ative as notificações 👍🏻 Deixe o seu like E me siga também no Instagram para conteúdos diários sobre assuntos empresariais e conciliação com a vida pessoal!   / priscilaguskuma   Até breve!