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Frank Oestreich - Präsident des UV-Rostock - Netzwerken und Fachkräftegewinnung

In der neuen Episode unseres Video-Podcasts ist Frank Oestreich, Präsident des Unternehmerverbands Rostock-Mittleres Mecklenburg e.V., zu Gast. Er erklärt die Rolle und Vorteile des Verbands, der rund 400 Unternehmen vertritt, und diskutiert die Bedeutung von Netzwerken, Mentoring, digitaler Sichtbarkeit und Fachkräftegewinnung für Unternehmen. Shownotes 00:00:26 – Vorstellung Frank Oestreich Frank Oestreich stellt sich vor: Geschäftsführer der Reinigung Nord GmbH und seit 1996 im Reinigungsdienstleistungssektor tätig. Sein Unternehmen hat ca. 200 Mitarbeiter und Niederlassungen in Mecklenburg-Vorpommern. 00:01:19 – Über den Unternehmerverband Rostock Mittleres Mecklenburg Frank erklärt die Besonderheiten des Unternehmerverbandes: ein freiwilliger, branchenunabhängiger Verband, der als Sprachrohr zwischen Wirtschaft und Politik fungiert und zahlreiche Netzwerkmöglichkeiten bietet. 00:02:19 – Die Rolle des Netzwerks und des Generationenwechsels Gespräch über die Bedeutung des Netzwerks und den Generationenwechsel im Verband, sowie die Bedeutung von Mentoring und der Mischung aus Erfahrung und neuen Ideen. 00:04:52 – Herausforderungen und Chancen für Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern Diskussion über die wirtschaftlichen Herausforderungen und die Bedeutung von Sichtbarkeit und Vernetzung für Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern. 00:06:46 – Vielfalt und Expertise im Verband Frank beschreibt, wie der Unternehmerverband seine Mitglieder unterstützt: durch Netzwerke, Expertenteams und den Austausch von Wissen und Erfahrungen. 00:09:39 – Digitale Sichtbarkeit und Fachkräftegewinnung Gespräch über die digitalen Auftritte des Verbandes, die Bedeutung von Social Media und die Herausforderungen der Fachkräftegewinnung. 00:12:06 – Tipps für den Einsatz von Social Media im Unternehmen Frank teilt seine Tipps zur Nutzung von Social Media, insbesondere für kleinere Unternehmen, um mit einfachen Mitteln effektive Reichweite zu erzielen. 00:17:10 – Die Zukunft der Fachkräftegewinnung Diskussion über den „Arbeitsmarkt-Kannibalismus“ und die Wichtigkeit von Unternehmenskultur und Authentizität, um Fachkräfte anzuziehen und zu halten. 00:19:26 – Wichtigkeit der Authentizität in der Rekrutierung Frank und Robert sprechen darüber, wie wichtig Authentizität in der Unternehmenskommunikation und Mitarbeitergewinnung ist. 00:20:20 – Abschluss und Ausblick auf zukünftige Inhalte Zusammenfassung der besprochenen Themen und Ausblick auf kommende Projekte und Inhalte im Rahmen von "Local Lights". Highlights der Folge: Der Unternehmerverband Rostock Mittleres Mecklenburg e.V.: Frank Oestreich erklärt, was den Verband einzigartig macht. Er betont die Vielfalt der Mitglieder, von großen Firmen bis zu kleinen Mittelständlern, und die Rolle des Verbands als Sprachrohr zwischen Wirtschaft und Politik. Netzwerk und Expertise: Der Verband bietet zahlreiche Veranstaltungen, Netzwerk-Möglichkeiten und Expertenteams für Mitglieder, darunter Themen wie Unternehmensnachfolge und Fachkräftesicherung. Frank Oestreich hebt hervor, wie wichtig es ist, von der Erfahrung anderer Unternehmer zu profitieren. Fachkräftegewinnung durch Social Media: Frank gibt wertvolle Tipps zur Nutzung von Social Media für die Fachkräftegewinnung und betont die Bedeutung authentischer, persönlicher Videos zur Verbesserung der digitalen Sichtbarkeit und Mitarbeitergewinnung. Veranstaltungstipp: Am 25. September 2024 findet die Veranstaltung „Nachhaltigkeit in Unternehmen: Neue Berichtspflichten ab 2025“ statt, gefolgt von einem weiteren Event zum Thema „eRechnung“ am 9. Oktober 2024. Weitere Informationen und Anmeldemöglichkeiten findest du auf der Webseite des Unternehmerverbands Rostock Mittleres Mecklenburg e.V. unter ⁠www.uvrostock.de⁠. Kontakt: Für mehr Informationen über den Unternehmerverband Rostock Mittleres Mecklenburg e.V., seine Veranstaltungen und Mitgliedschaften, besuche die offizielle Webseite unter ⁠www.uvrostock.de⁠ und folge dem Verband auf LinkedIn und Instagram.