У нас вы можете посмотреть бесплатно Метод административного права или скачать в максимальном доступном качестве, которое было загружено на ютуб. Для скачивания выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса savevideohd.ru
Дисциплина «Административное право» в социальных сетях: Онлайн-курс "Административное право" на Stepik https://stepik.org/a/119015 Фейсбук / lawadministrative Вконтакте https://vk.com/gosudarstvennayasluzhba Телеграм https://t.me/gosudarstvennayasluzhba Инстаграм / administrativelaw_edu Метод административного права - это способы, при помощи которых, происходит государственное управление. Право знает два метода: Императивный метод – только один вариант поведения. Диспозитивный метод - несколько вариантов (гражданское право). Как правило, в административном праве чаще всего действует императивный метод. Три юридических метода: дозволения, предписания и запрета (это ты можешь, это ты должен, это тебе запрещено). Дозволение – это такой метод правового регулирования, при котором субъекту предоставляется определенная свобода: он может совершать или не совершать те или иные действия. То есть субъекту административных правоотношений предоставляется право с положительным содержанием. Данный метод в административном праве проявляется во взаимодействии сторон, в координации совместных действий, в согласовании принимаемых ими управленческих решений. Предписание – это такой метод правового регулирования, при котором устанавливается прямая обязанность совершить те или иные действия определенного характера, в том числе и путем применения административного принуждения. Запрет – это такой метод правового регулирования, при котором устанавливается обязанность воздержаться от совершения определенных юридическими нормами действий. Реализация данного метода, как правило, подкрепляется установлением административной ответственности